广西共有14个设区市，它们分别是南宁、桂林、柳州、梧州、北海、钦州、贵港、玉林、百色、河池、崇左、来宾、防城港和贺州。这14个设区市的成立时间不完全相同，南宁、柳州、桂林、梧州、北海和钦州是在1949年10月1日成立的，贵港是在1956年成立，玉林则是在1958年，韶关和百色在1965年成立，河池在1984年成立，来宾在2004年成立，防城港在2006年成立，贺州在2018年成立。这些设区市的成立时间体现了广西历史上的政治、经济和文化的发展变化。

设区的市，是地厅级以上的城市。如咱们保定市就设有莲池区，竞秀区，清苑区等五个区。再如天津市(直辖市)有和平区，河北区，南开区，北辰区，武清区等。

公务员职位层级设区市和县市区的区别主要表现在以下几个方面：

1. 级别和职务：设区市的公务员职位层级相对较高，职务种类也更多，包括市政府组成部门、直属机构、派出机构等。而县市区的公务员职位层级相对较低，职务种类也较少，主要包括县政府组成部门、直属机构等。

2. 工作范围：设区市的公务员工作范围更广，涉及的领域更多，包括城市建设、经济发展、社会管理等方面。而县市区的公务员工作范围相对较小，主要涉及地方管理和服务。

3. 薪酬待遇：设区市的公务员薪酬待遇相对较高，因为城市经济发展水平较高，财政收入也更多。而县市区的公务员薪酬待遇相对较低，因为地方财政收入有限。

4. 发展空间：设区市的公务员发展空间更大，因为城市经济发展更快，职务晋升的机会更多。而县市区的公务员发展空间相对较小，职务晋升的机会也较少。

总的来说，设区市和县市区的公务员职位层级虽然都属于公务员体系中的一部分，但在职务种类、工作范围、薪酬待遇和发展空间等方面存在一定的差异。